Con cerca de 5.000 empleados en 60 ciudades de China, DB Schenker es uno de los más importantes proveedores de servicios logísticos del país, y dice que hay una creciente necesidad de trabajadores calificados.
El Presidente y CEO Thomas Lieb dijo: «las expectativas de nuestros clientes están en constante aumento, y los proyectos son cada vez más complejos.
«Al establecer la Academia China DB Schenker Logistics, nuestro objetivo es desarrollar a los empleados a largo plazo y mantenerlos en DB Schenker.
«La academia es ante todo una formación para el desarrollo interno. Les ayudará a desarrollar las habilidades profesionales y personales, teniendo en mente objetivos específicos. »
Los módulos van desde conceptos de logística y la mejora continua de la calidad a la logística de control, gestión de proyectos y resolución de conflictos. Los instructores incluyen a los empleados de las dos universidades chinas.
En el transcurso de un año, los grupos de formación completarán seis bloques de tres días de entrenamiento aproximadamente cada seis semanas, además de su trabajo habitual
Fuente: Lloyd´s Loading List
